Petra Mlakar
Okužbe dihal v pisarnah: preprečimo širjenje z ustreznimi ukrepi
Okužbe dihal, ki jih povzročajo različni virusi, so v ...
Andrej Zalokar
Mikronavade: najkrajša pot iz teorije v prakso
Izraz mikronavade danes slišimo skoraj povsod, v praksi ...
Uredništvo ADMA
Onboarding: kakšna je vloga administrativnih menedžerjev?
Vodje pisarn so pogosto zadolžene tudi za kadrovske ...
Petra Mlakar
Vključujoča komunikacija poskrbi za vidnost vseh
Vključujoča komunikacija poskrbi za vidnost vseh udeleženk in udeležencev. Za to, da so ženske pri svojem delu bolj vidne in bolj ...
Ajda Peterca
Team building, ki prinaša rezultate
Team building oziroma gradnja ekipe ni zgolj plačan izlet, dan za sproščeno druženje ob pijači ali nagrada za trdo delo. Čeprav sta ...
Petra Mlakar
Računalnik moramo pripraviti na našo odsotnost
Računalniku je ob daljših odsotnostih, kot so prazniki ali dopust, treba posvetiti nekaj pozornosti, da bo dobro deloval tudi ob povratku ...
Petra Mlakar
Novoletno druženje: Skupno prepevanje krepi vezi med sodelavci
Skupno prepevanje na druženjih ob koncu leta krepi povezanost med sodelavci ter izboljšuje telesno in duševno zdravje, poudarjajo ...
IZBOR UREDNIKA
Meta Zalar
Prilagodljivost je v času sprememb lahko naša največja moč
Prilagodljivost je moč, ne šibkost. Preberite, kakšne prednosti nam lahko zagotavlja v času sprememb tako v poslovnem kot v zasebnem ...
Sabina Lokar
Petra Mlakar, nova urednica revije ADMA: »Najbolj zanimivo je, da ljudje, ki navdihujejo druge, pogosto sploh ne vedo za svoje učinke«
Z velikim veseljem predstavljamo novo urednico revije ADMA – Petro Mlakar. Petra prihaja iz novinarstva, dolga leta je spremljala in ...
Tanja Pia Metelko
Koherenca srca kot nova rutina
Koherenca srca predstavlja most med znanstvenim razumevanjem stresa in praktičnimi orodji za umirjeno, osredotočeno delovanje. Ko ...
Katja Križnik Jeraj
Intervju z Ano Marijo Kropf, tajnico funkcionarja na Ministrstvu za digitalno preobrazbo: »Digitalne rešitve imajo smisel le, če povezujejo ljudi.«
V času, ko digitalne rešitve oblikujejo tempo razvoja, Ana Marija Kropf spomni, da so v središču vsake spremembe še vedno ljudje. S ...
Barbara Golja
TetraMap®, modrost narave za vsak dan
Model TetraMap® nam pomaga vsakdanje izzive razumeti skozi štiri vedenjske perspektive, kar omogoča jasnejše odločitve, boljše odnose ...
Janja Milič Velkaverh
Izzivi v komunikaciji: od popolnosti do prilagodljivosti
Komunikacijska prilagodljivost postaja ključna veščina sodobnega dela. V okolju, kjer se načrti hitro spreminjajo, postajajo ravno ...
Martina Škerget
Zelene pisarne – trajnost v vsakdanjem delu
Trajnost v pisarni se začne pri malih korakih – pri naših navadah, prostoru in načinu dela. Ko vsak od nas naredi svoj del, Green ...
Polona Trop
Brez zdravja ni agilnosti: preventiva v pisarni
Le telesno in duševno zdravi zaposleni lahko ustvarjajo okolje, ki se hitro prilagaja spremembam. Preventiva v pisarni zato ni dodatek, ...
