Ženske bi morale držati skupaj

Sveža raziskava, ki so jo pod vodstvom profesorice menedžmenta Allison Gabriel izvedli na Univerzi Arizona v ZDA (raziskava je objavljena v reviji Journal of Applied Psychology), navaja, da so ženske v delovnem okolju bolj nesramne druga do druge kot do svojih moških kolegov.

Andreja Cepuš

Facebook

Foto: Unsplash

Sindrom čebele matice

Ta fenomen je dobro poznan ženskam iz pisarniškega okolja, pa ne le v ZDA. Razširjen je povsod po svetu in tudi na naših domačih tleh ga nikakor ne moremo prezreti. Zgoraj omenjena študija izhaja iz treh raziskav, v vsaki je sodelovalo več sto ljudi. Predvsem je avtorje zanimalo, kdo je tisti, ki podaja več neciviliziranih pripomb, komentarjev, izjav, obrekuje ali kakorkoli izkazuje nespoštovanje do sodelavk in sodelavcev. V vseh treh krogih se je izkazalo, da največ nespoštovanja prejmejo ženske od drugih žensk, predvsem pa je največ puščic usmerjenih na ženske, ki so pri delu bolj dominantne oziroma so bolj prodorne. Moški sicer niso nedolžni, tudi z njihove strani prihaja do nespoštljivega obnašanja, a