ADMA

Trije krogi vplivanja

»Že spet se je na moji delovni mizi našla nova naloga. Že peta danes. Moj list z delovnimi nalogami se veča in veča in včasih imam občutek, da nikoli ne bom zmogla narediti vsega. Naredim eno, dobim tri. V meni raste frustracija. Rada bi, da je moje delo narejeno kakovostno, pa imam občutek, da samo gasim požare in zaradi obilice nalog vse naredim na pol. Mislim, da moj nadrejeni ni zadovoljen z mojim delom. Še manj sem zadovoljna sama.« Med kosilom se potožim sodelavcem in vsi pritrdijo, da je količina dela res velika in da tako ne gre več naprej. Potem se vsi spet vrnemo nazaj na delovno mesto in nič se ne spremeni. Količina dela se še povečuje, frustracija pa ostaja.


Več v kategoriji ADMA

Več člankov iz te kategorije